平台“垃圾”技师过多，会让平台口碑暴跌，流失顾客，搞垮平台！
上门按摩平台，想要成为地区乃至全国的头部，肯定离不开优质技师的帮助！
如果平台的优质技师多，优质技师颜值高，身材好，按摩手法专业，情商高，会聊天，按摩服务质量高，能够让顾客得到全身心的放松，顾客体验感好，都愿意复购，平台订单更多，自然就赚的更多。
但是平台的垃圾技师过多，垃圾技师不仅颜值低，身材差而且按摩手法还不专业，按一会儿歇一会儿的，也不会聊天，顾客不仅没有得到放松，反而觉得身心收到了摧残，体验感急剧下降，再也不愿意在平台下单了，没有订单，技师赚不到钱，全都跑路到竞争对手平台，我们的上门按摩平台既没订单，又没技师，只能倒闭！
1个垃圾技师，1年让平台流失720个顾客；10个垃圾技师，1年让平台流失7200个顾客！
假如平台有1个垃圾技师，1天接2单，得罪2个顾客，那么平台1天就会流失2个顾客，1个月就会流失60个顾客，1年就会流失720个顾客！假如平台有10个垃圾技师，那么1天就流失20个顾客，1个月就流失600个顾客，1年就流失7200个顾客！
假设1个顾客1个月下单4次，1单300元，平台1单抽成30%，也就是90元，4*90，那么平台流失1个顾客，1个月就少赚360元，1年就少赚4320元；流失7200个顾客，平台1个月就少赚259万元，1年就少赚3000多万！
而且可怕的是，传统上门按摩平台根本没有筛选出垃圾技师并淘汰的功能，只能眼睁睁看着自己的上门按摩平台订单越来越少，技师也越来越少，慢慢就倒闭，还不知道为什么倒闭！
技师等级功能，快速筛选出并淘汰垃圾技师，让垃圾技师流入市场，加入竞争对手平台，搞垮竞争对手！
上门按摩系统的技师等级功能，能够通过技师在平台的订单量，加钟率，退单率，转单率，好评度，服务时长以及储值积分等数据，将平台的技师区分成不同等级的技师，越是低等级的技师，就说明她的订单量低，加钟率低，退单率高，好评度低，这种技师就是平台里的害群之马，垃圾技师，不仅在平台浑水摸鱼，还得罪平台的顾客，让平台流失顾客严重！
我们的平台不仅可以将这种垃圾技师筛选出来淘汰掉，还能够送垃圾技师入驻竞争对手平台，得罪竞争对手的顾客，让对手的顾客全都跑到我们平台下单，轻松搞垮竞争对手！
3年的上门按摩系统研发和推广经验，让我们总结出来一套上门按摩APP平台轻松淘汰垃圾技师的方案，如果你感兴趣，那么欢迎评论区留言，一起交流。