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运营没解决技师安全问题,导致失败的上门按摩APP源码搭建(有售后,现成,定制功能)倒霉经历!

发布时间:2023-06-06        浏览次数:6        返回列表
前言:上门按摩、上门推拿
运营没解决技师安全问题,导致失败的上门按摩APP源码搭建(有售后,现成,定制功能)倒霉经历!

龙兵科技,自主研发,源码交付,专注软件研发10年,各行业源码齐全。

  

上门按摩平台不能解决安全问题,你根本无法做起来!一个什么都准备齐全了,却因为安全问题没解决,全部白费功夫的上门按摩平台倒霉创业历程。

 

326号,福建的赵总,在抖音上看到了我们发布的《技师抛弃按摩店,转而加入上门按摩平台的三个原因,你知道吗?》短视频,觉得我们对于如何运营好上门按摩平台这方面,是非常有经验的。赵总去年就是因为技师都不愿意入驻平台,而被迫关闭了平台。赵总搞不懂为何什么自己明明给了高提成,这些技师还是不愿意入驻平台呢?于是找到我们,想要咨询怎么解决技师都不敢入驻上门按摩平台的方法?

 

   去年8月份的时候,福建本地出现了几家上门按摩平台,赵总去体验了一下,觉得这个上门按摩平台的服务还不错,而且客单价也不低,赵总大致算了下,一笔订单300元,技师提成70%,那么平台提成就是90元,如果每天10单,一个月就300单,也能净收入27000元。赵总觉得上门按摩平台里面蕴藏着巨大的商机,于是立即联系了一家软件研发公司,购买了上门按摩系统。赵总把所有的东西都准备的差不多了,就差招聘技师入驻平台,就可以上线运营了,一切看着都是那么的顺风顺水。

  但是非常可惜,谁都不会一直顺风顺水的。赵总在招聘技师这一步,就出现了大问题。根本没有技师愿意入驻上门按摩平台。赵总搞不懂为什么技师不愿意入驻平台,明明自己给的提成是70%,按摩门店才30%,技师在平台做1单比在门店做2单还赚的多,又轻松,有自由,不强制排班,明显平台的待遇比门店的待遇要好的多啊,为什么技师还是不愿意入驻平台呢?

   后面,赵总找到了一个技师朋友诉苦,那个技师朋友就很直白的和赵总说了,“福建现在上门按摩这种模式刚出现,很多技师都还在观望中,觉得现在的上门按摩平台不能解决安全问题的话,就算提成高,那也是有钱拿,没命花啊!”赵总觉得朋友说的确实有道理,但是又实在找不到解决方法,于是上门按摩项目就从去年8月一直搁置到3月份。

   赵总偶然间刷到了我们的视频,觉得我们在解决技师安全问题这上面,经验比较丰富,于是找到我们进行咨询,怎么样才能解决技师安全问题呢?

  解决方案:

如何解决技师安全问题?不解决技师安全问题,平台内根本没人接单,无法上线运营!

技师安全问题解决之后,技师们都会疯狂逃离按摩门店,加入上门按摩平台!让平台接单接到手软!

上门按摩系统是可以在按摩过程中全程录音,并设置一键呼救功能的,在技师按下一键呼救功能的时候,立刻会有后台工作人员电话来访,如果情况不对,工作人员会立即报警并且提供技师实时定位的地址,马上联系技师附近的安保人员上门调解矛盾。还可以接入智能硬件等更强大的安全机制。其实现在点上门按摩平台的顾客都是比较有素质的人,一般情况下,是不会发生什么危险情况的。当然安全问题不可能百分百解决的,平台只能尽可能做到一定程度的安全保障。

平台还可以给技师们购买人身安全保险,给技师们的安全再上一道保障。而且技师可以通过上门按摩系统,选择接单男顾客还是女顾客,对于安全问题特别担心的技师,可以直接选择女顾客!


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